JOB-ID: 8402

DUALER MASTER (M/W/D) ALS JUNIOR CHANGE & COMMUNICATION MANAGER IM BEREICH HR-DIGITALISIERUNG BEI DHL

Projektinhalte: Change Management - Communication Manager - HR-Digitalisierung

Partnerunternehmen

Bei unserem Partnerunternehmen DHL Express verantwortest du eigenständig ein Studienprojekt als Junior Change & Communication Manager im Bereich HR-Digitalisierung und wirst während des gesamten Studiums von Lehrkräften und erfahrenen Coaches betreut. DHL ist der weltweit führende Anbieter für Logistik und beschäftigt rund 550.000 Mitarbeitende in mehr als 220 Ländern weltweit. Der Konzern bietet ein internationales Portfolio aus Brief- und Paketversand, Expressversand, Frachttransport, Supply-Chain-Management und E-Commerce Lösungen. Durch die praxisnahen Vorlesungen an der Steinbeis-Hochschule kannst du dein neues Wissen direkt in deinem Projekt anwenden.

Dieses Studienprojekt ist in Kombination mit folgenden Studiengängen möglich:
-Master of Science in Wirtschaftsinformatik
-Master of Business Engineering mit Fokus Technologiemanagement

Aufgaben

Unterstützung bei der Erforschung der Zukunft der Arbeit und deren Auswirkungen auf die Talente und das Engagement bei DHL
Analyse der Wirksamkeit bestehender Lösungen sowie Einrichtung eines Bedarfsanalyseprozesses mit dem Unternehmen
Erstellung und Koordinierung der Marketing- und Kommunikationskanäle sowie deren Inhalte für die Funktion
Inhalts-/ Mediendesign für Kommunikationskanäle, bei Bedarf in Zusammenarbeit mit relevanten externen Partnern

Profil

Sehr gut bis gut abgeschlossenes Studium (Uni, FH, DH) der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Hohe analytische Fähigkeiten gepaart mit Konzeptionsstärke und Beratungskompetenz
Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen sowie einem hohen Prozessverständnis im Hinblick auf das Change Management
Erfahrung in der Medien-/ Inhaltsgestaltung (inkl. versierter Umgang mit MS Power Point)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse