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Stellenangebot

Stellenangebot
JOB-ID: 105_SCMT

HR Specialist Recruiting & Talent Management (m/w/d)


Projektinhalte: Recruiting - Talent Management - Human Resources

Partnerunternehmen

Dein Karriereeinstieg - Wir suchen Verstärkung in unserem Team!

Mit über 4.000 erfolgreich abgeschlossenen Beratungsprojekten weisen wir, das Steinbeis Center of Management and Technology, eine langjährige und fundierte Beratungsexpertise auf, vorrangig in den Bereichen Management, Technologie, Recruiting und Mitarbeiterentwicklung. Mit innovativen Lösungen, der Bündelung von Expertenwissen aus verschiedenen Disziplinen sowie exzellenten Beratungsleistungen liefert wir die beste Voraussetzungen für zukünftigen und nachhaltigen Erfolg.

Aufgaben

  • Passende MINT-Kandidaten für intern sowie für Kunden aufspüren, Beziehungen knüpfen und andere für neue Jobs begeistern
  • Zusammenarbeit mit den Kollegen vom Projektvertrieb zur Besetzung von Kundenprojekten
  • Research, Identifizierung und zielgruppenspezifische Direktansprache
  • Führen von Vorstellungsgesprächen (online und in Präsenz)
  • Entwickeln eines Bewerbernetzwerks über sämtliche Kanäle, insbesondere über Social Media
  • Erkennung und Nutzung neuer Trends im Recruiting und Active Sourcing (online und offline)
  • Ausbau strategischer Recruiting-Kooperationen

Profil

Das bringst Du für unser Team mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium der BWL, der (Wirtschafts-) Pädagogik oder ähnlicher Fachrichtung
  • Erste Erfahrung im Recruiting / Talent Management wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit Active Sourcing Kanälen von Vorteil
  • Leidenschaft und große Freude an der Arbeit mit Kandidaten/Bewerbern
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Sehr hohe Eigenmotivation sowie die grundsätzliche Neugierde Neues auszuprobieren
  • Sicheres Auftreten und Durchsetzungsstärke
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Mehrwerte

Das erwartet Dich bei uns:

  • Möglichkeit eines zusätzlichen Executive-MBA-Studiums
  • flexible Arbeitszeiten
  • Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
  • Verschiedene Angebote zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Zuschuss für örtliches Fitnessstudio
  • monatlicher Pizza-Lunch
  • Barrierefreier Standort, kostenfreie Parkmöglichkeiten vorhanden
  • Corporate Benefits für Mitarbeiter*innen
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Laptop
  • kostenlose Heiß- & Kaltgetränke und frisches Obst
  • Mitarbeiterevent (z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier)

Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub

 

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung per E-Mail unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Anhänge, wenn möglich, bitte in einer PDF-Datei zusammengefügt.

Kurzinfos

Standort:
Filderstadt (Stuttgart)
Vertragsart:
Vollzeit
Fachbereich:
Human Resources
Ansprechpartner
Clara Kuder
Talent Management
+49 711 - 44 08 08 - 61

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